【院長対談】超高齢化社会と歯科業界の人材不足に対応する医院経営を

私も介護をやろうとは思っていなかったですね。
今までは通院できていた患者さんが足腰が悪くなり通えなくなれば無料送迎を始めたし、無料送迎でも来れなそうな患者さんがいれば訪問診療を始めたし、訪問診療で困り事があると知れば居宅介護支援事業所を始めたし、すべて患者さんに求められることが始まりでしたね。

無料送迎で来院される患者さんは１日４人ずつくらい。
ドライバーに定年後の方を雇えば、雇用創出もできている。

この地域は特に高齢者が多いので、喜んでもらえていますよ。

あれだけ勉強をがんばって資格を取ったのだから、やりたいことはやってみたらいいと思うよ。

これからの超高齢化社会には、歯科と介護のかけ合わせが必要になる。いつまでも自分の歯で食べ物を美味しく食べてほしいよね。

歯科業界に20年以上従事してきて思うのは、歯科の技術は一生物だということ。

歯科技工士は、定年後も週2.3日だけ働くといったこともできる。
歯科衛生士は、結婚・出産・育児と家庭のことが忙しい時期は仕事をしていなくても、子育てが一段落してからの再就職も可能。

これは国家資格を持っている強みでしょう。

歯科衛生士という仕事があることをまずは知ってもらわなければいけないとも思うね。

そのために、近隣の高校へ話をしに行ったり、小学生の職業体験を受け入れたりしているよ。

歯科業界は、患者さんから「ありがとう」と感謝される仕事。
自分の技術で人の痛みや悩みを軽減できるのだから、やりがいを感じますよ。